【派遣営業・人材コーディネーター】コムテックグループの安定基盤／年休127日・定着率90％超！

【主な業務内容】 🔸既存顧客への人材提案、ニーズヒアリングおよび課題解決提案 🔸派遣社員の配属後フォロー（定着支援・メンタルケア・課題対応） 🔸単価交渉・条件調整などの法人折衝業務 🔸勤怠管理・評価・指導などの労務マネジメント業務 【ご経験・志向によりお任せしたい業務】 🔸新規顧客開拓および案件創出 🔸チームマネジメント、メンバー育成 🔸事業拡大に向けた戦略立案・組織構築

【下記の経験をお持ちの方】 ・派遣営業・コーディネーター、または人材系の営業職種にて2年以上の実務経験 ・BtoBでの法人営業・折衝経験、及びPC資料作成実務経験 ・将来的にチームマネジメント、組織づくりに携わる意欲