【総務（係長候補）】名古屋／年休122日／土日祝休み／ 福利厚生・業界安定性◎／残業10h程度

■魅力要約 ・総務×広報×イベントでキャリアの幅を広げられる環境 ・年間休日122日／残業月10時間程度の働きやすさ ・老舗メーカーの安定基盤で長期就業可能 ■業務内容： 総務1課・2課いずれかに配属となり、総務業務全般を担当いただきながら、 2～3名程度のメンバーに対する進捗管理・業務確認・指導などのマネジメント業務も担っていただきます。 単なる業務遂行に留まらず、従業員満足度向上や業務改善にも関与いただくポジションです。 ■業務詳細： 以下業務の実務および、進捗管理・育成・改善提案をお任せします。 ＜社内行事・イベント運営＞ ・周年行事など全社イベントの企画立案、準備、当日運営 ・各部署との調整、外部業者との連携 ＜広報・社内コミュニケーション＞ ・社内報の企画・作成・運用 ・社内向け情報発信の企画、改善 ＜コンプライアンス・法令対応＞ ・法規制対応（年間複数件）の管理・運用 ・各部門との連携、対応状況の進捗管理 ＜制度・環境整備＞ ・社宅制度の運用・改善提案 ・従業員満足度向上に向けた施策立案 ＜その他総務業務＞ ・備品／消耗品管理 ・作業着、ロッカー管理 ・慶弔対応、郵便対応 ・社用携帯、車両管理　など ■職務の特徴・魅力 ・総務の枠を超え、企画・制度・マネジメントまで幅広く経験できる環境です ・社内イベントや制度運用を通じ、会社全体に影響を与えるやりがいがあります ・他部署や経営層との関わりも多く、視座を高めながら業務に取り組めます ・業務改善の提案も歓迎される風土があり、主体的に改革に関わることが可能です

■必須要件 普通自動車免許(AT可)をお持ちで、下記いずれもご経験をお持ちの方 ・総務業務の経験が3年以上ある方 ・人数問わず後輩育成をしたことある方