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正社員更新: 2026/08/02

【Dコース 飲食店の店舗運営スタッフ(ストアリーダー候補)】ずっと現場にこだ わりたい方大歓迎!週休2日制!各種手当充実!

株式会社ホープ 岐阜 300万円~550万円(月給 22.8万円〜27.5万円)

年収

300万円~550万円(月給 22.8万円〜27.5万円)

月給 23万円〜28万円

職種

店長・店舗管理・運営

接客・販売

業界

飲食・レストラン

募集人数

6名

仕事内容

┏ ──────────────────────── ┓ 「マネジメントより、まず目の前の店を強くしたい」 各店舗の頼れるサポートリーダーになってみませんか? ┗ ──────────────────────── ┛ 店長不在時の店長代理として、各店舗の現場を支えるポジション。 複数店舗の管理や転勤を求めず、 ⭐現場のプロ⭐としての安定したキャリアが築けます。 ココスぺ2級取得後に店長代行を担い、現場最前線でチームを引っ張るリーダー役として活躍できます。 ✅ ストア・リーダー(店長代理)具体的な役割 1.店長不在時の全店舗業務の指揮・運営責任 2.時間帯業務の確実な実行とスタッフへの的確な指示 3.日々の数字(客数・売上・廃棄ロス)の確認と店長への報告 4.クレーム・トラブルの現場一次完結対応 5.新人スタッフへのOJT実施・育成サポート ✅ 入社後の仕事内容 入社後は店長補佐として、接客・調理・店舗運営の基礎を身につけます。 経験を積みながら、時間帯責任者としてスタッフへの指示や店舗全体の状況判断、売上確認、品質・衛生管理、新人スタッフの育成など、店舗運営に必要な知識と技術を少しずつ習得します。 ココスペ2級取得後は、店舗運営リーダーとして、店長と連携しながら店舗全体を支える役割を担います。 ✅ 成長すると任される仕事 店舗運営リーダーは、忙しい時間帯でも店舗全体を見渡し、状況に応じて的確な判断を行う現場の中心的な存在です。 スタッフ一人ひとりが力を発揮できるようサポートし、お客様に安心してご利用いただける店舗づくりを支えます。 本人の希望に応じて店長職へキャリアアップすることも可能ですが、このコースでは店舗運営のプロフェッショナルとして現場を極め、長く活躍する道も選べます。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

応募要件

【必須】 普通自動車第一種運転免許

求人詳細

月給23万円〜28万円
職種分類販売・サービス > 接客・販売
関連職種飲食サービス(調理師・シェフ等)、接客・販売スタッフ
掲載開始日2026/08/02
最終更新日2026/08/02

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