年収
420万円~630万円(月給 30万円〜45万円)
月給 30万円〜45万円
職種
総務
管理
業界
BPO・アウトソーシング(営業・コールセンター関連)
募集人数
2名
仕事内容
あなたには、ハウスクリーニング会社から当社が請け負うサポートデスクの総務リーダーとして、幅広いバックオフィス業務を通じて事業の円滑な運営を支えていただきます。
■ 業務内容
・ 請求書発行・売掛金管理・入金確認:お金の流れを管理し事業の健全性を保ちます。経費精算や小口現金管理、必要な備品の発注も行います。
・ 経費精算・小口現金管理・備品発注
・ 入退社手続き・勤怠管理・給与計算(週払い含む)
・ 健康診断や社内行事などの管理サポート
・ クライアントやスタッフとの電話・メール対応:問い合わせに対応し、フォローアップを行います。
・ 現場の遅延対応・トラブル時の初動対応:リーダーとして迅速な初動対応で問題を解決に導きます。
・ 社内の業務フロー改善や、簡易マニュアル作成など:日々の業務の中で「もっと良くできる」点を見つけ、業務フローの改善提案や簡易マニュアルの作成を行います。あなたのアイデアで、より効率的で働きやすい環境を共に創り上げていきましょう。
★会社と現場を動かす、多岐にわたるミッション
このポジションは、社内外の多様な関係者と連携しながら、事業の成長をバックオフィスから強力に推進するやりがいのある仕事です。あなたの培ってきた経験とリーダーシップで、当社の新たな歴史を創りませんか?
応募要件
【応募資格】
*経理事務の経験が2社以上、合計5年以上*
■ 経験・スキル背景
- 中小・零細企業で、経理・総務・労務・業務管理などを横断的に担当していた実務経験者
- BtoBtoCモデルのビジネスで、顧客/取引先対応が多い環境に慣れている
(例:受発注・納期・在庫調整・カスタマーサポート・外注管理など)
- チームが未整備 or 属人化している「カオス環境」を一定期間以上経験
- 業務領域が曖昧な中でも、自ら優先順位をつけて処理できる
- クラシカルな企業文化(昭和風土)にも抵抗がなく、柔軟に適応できるタイプ
求人詳細
| 月給 | 30万円〜45万円 |
|---|---|
| インセンティブ | 年収×30% |
| 対象年齢 | 30歳〜45歳 |
| 職種分類 | 経営・管理・人事 > 管理 |
| 関連職種 | 労務・給与 |
| 掲載担当 | FAST BPO株式会社 |
| 掲載開始日 | 2025/01/09 |
| 最終更新日 | 2025/05/21 |