急成長スタートアップ｜食中心の多角事業×海外展開を支える経営企画部長

◎中長期の経営の方向性検討　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ⚫️ビジョン・事業領域の設定(再設定) ⚫️中期経営計画の策定 ⚫️組織構造の見直し・拠点再編 ⚫️資本政策・配当政策見直し、IR推進・強化 ⚫️組織風土・文化の改善・改革 ◎定例業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ⚫️中期経営計画の進捗管理 ⚫️単年度予算の編成 ⚫️単年度予算の進捗管理 ⚫️グループ会社の管理 ⚫️取締役会・経営会議等の会議体事務局 ◎特命業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ⚫️経営トップ直轄の特命プロジェクト推進 ⚫️新規事業推進 ⚫️M＆A戦略・提携戦略推進 ⚫️事業継承、後継者選定 ◎その他環境変化対応　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ⚫️技術推進に基づくメガトレンド 　業務の自動化・効率化、次世代素材、次世代通信、次世代情報インフラ、 　次世代モビリティ、フードテック、先進医療、次世代農業、フィンテック、 　ITセキュリティ　など ⚫️新しい仕組みに基づくメガトレンド 　人的資本経営、パーパス経営、ESG・サステナビリティ経営、 　モノ・資産のシェア・活用、次世代マーケティング　など ⚫️政策や社会的価値観の変化に基づくメガトレンド 　温室効果ガス削減、資源の循環・ロス削減、アクティビスト対応、 　ガバナンス強化、人権尊重・ダイバーシティ　など

経営企画または事業企画の実務経験（5年以上） 中期経営計画の策定および予算編成・進捗管理の経験 経営会議・取締役会等の運営、または経営層との折衝経験 財務三表を理解し、数値をもとに経営課題を分析・提案できるスキル 部門横断でのプロジェクト推進・調整力 当社のビジョン（オーガニック・プラントベース×サステナブル経営）への共感