【ネットワークエンジニア（リーダー）｜東京】受託開発体制への変革をリードする核心メンバー／リモート可／転勤なし／年休121日以上

ネットワークインフラを中心とした受託開発プロジェクトにおいて、 技術的なリードとプロジェクト推進を担っていただきます。 【テックリード／アーキテクト業務】 ■全社ネットワークのグランドデザイン策定、拠点・DC間の構成検討 ■ゼロトラストネットワーク（SASE／Zscaler等）の導入計画策定、セキュリティ要件定義 ■クラウド接続（AWS Direct Connect／Azure ExpressRoute）を含むハイブリッド構成の設計・構築リード ■ネットワーク運用の自動化（Ansible／Python等）の推進・コードレビュー ■メンバーの技術サポート、品質管理 【PL／PM業務】 ※ご経験・ご志向性に応じてお任せします。 ■プロジェクトのスケジュール管理、進捗管理、リソース管理 ■顧客情報システム部との要件調整、定例報告、折衝業務 ■大規模ネットワーク移行計画（レガシーマイグレーション）の立案・遂行 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【必須】 ■ネットワークインフラの要件定義・設計・構築経験（目安3年以上） ■Cisco,Juniper,Palo Alto,FortiGate等の主要ネットワーク機器に関する深い知識 ■何らかのチームリード経験、またはメンバーサポート・指導の経験 ■「技術だけでなく、プロジェクト全体を動かす力」を身に着けたいという意欲