年収
350万円~800万円(月給 27万円〜54万円)
月給 27万円〜54万円
職種
接客・販売スタッフ
接客・販売
業界
人材派遣
募集人数
2名
仕事内容
【働きやすさ】
・月平均残業時間:10時間
・完全週休2日制
・年間休日121日
・個人でのクレーム対応なし(責任者・専任担当が対応)
■ 仕事内容
大手通信キャリアのサービスを中心とした企画営業・販売業務です。
主に来店されたお客様への提案営業(反響中心)をお任せします。
【具体的な業務内容】
• 来店顧客ニーズのヒアリング~最適プランの設計
• 商談~クロージング業務
• 既存顧客へのフォロー・追加提案
• 数値分析をもとにした営業改善
• 景品のお渡し、イベント運営 ※イベント実施時のみ/役割分担のうえ担当
マニュアル・トーク例・対応フローも整備されているため、
業界未経験の方でも独り立ちが早く、営業経験を活かし成果に直結しやすい環境です。
一般的な携帯販売では、受付や各種手続きを営業担当が兼任するケースも多くありますが、
当社では受付業務は専任の担当者が行っており、本ポジションで受付対応を行うことはありません。
本ポジションは、お客様へのヒアリングをもとにした
営業・提案・販売に専念する役割です。
受付や事務業務に追われることなく、
課題整理や提案を行う企画営業としての提案力・営業力を、
実務を通じて身につけることができます。
また、受付業務を行わないため、
個人でのクレーム対応を行うこともありません。
イレギュラーが発生した場合は、
責任者または専任担当が対応しています。
■ 1日の仕事の流れ(例)
10:00 出勤・朝礼
└ 本日の目標・役割を確認
10:15〜 接客・ご案内
└ チームで連携しながら業務を進行
13:00 休憩
14:00〜 業務再開
└ 先輩・責任者のフォローあり
18:30 振り返り・報告
└ 数字・改善点を共有
19:00 退勤
■ 評価制度
【評価】
• 成果に応じた給与形態
• 数字・行動量・報連相などを総合的に評価
• 評価基準は事前に明示
■ キャリアアップ・仕事内容イメージ
【入社〜1ヶ月目】
• これまでの営業経験を活かしつつ商材知識や提案フローをキャッチアップ
• 実践業務を通して自社での営業スタイルの組み立て
フォロー体制
• 営業部長またはチームリーダーが担当
商談後は振り返り・フィードバックを実施し、強みを活かしながら改善点を明確化します。
【2か月目~6か月目】
• 単独での商談(提案~クロージングまで一貫して担当)
→自身の営業スタイルをベースに成果創出を目指します。
• お客様への声掛け・ヒアリング
• 手順・言い回し・立ち回りを都度修正
• 商材のご案内・提案
フォロー体制
• 営業部長またはチームリーダーが担当
• 1日の動き・行動内容を確認
• 数字+行動プロセスをフィードバック
結果だけでなくプロセスも踏まえたフィードバックにより、
再現性高く成果を伸ばしていきます。
【7ヶ月目〜1年】
サブリーダー/育成・数字牽引
• 後輩育成・営業改善にも関与
• 数字の管理・改善点の把握
• 行動計画の実行
自身の経験をチームへ還元していただきます。
【1年後~】
チームリーダー/管理業務
• チーム全体の数値管理
• メンバー育成・配置調整
• 現場責任者としての判断・調整
期間について
上記期間は一般的な目安です。
営業経験やスキルに応じ、
フェーズが前後する場合があります。
いずれの場合も、
営業部長またはチームリーダーが状況を確認した上で判断します。
応募要件
業界未経験の方も応募可能
学歴・職歴は問いません
(中卒・高卒・大学卒/新卒・中途いずれも可)
求人詳細
| 月給 | 27万円〜54万円 |
|---|---|
| 職種分類 | 販売・サービス > 接客・販売 |
| 関連業界 | BPO・アウトソーシング(イベント・販促関連)、BPO・アウトソーシング(営業・コールセンター関連)、警備・清掃 |
| 掲載開始日 | 2026/05/15 |
| 最終更新日 | 2026/05/15 |