【品質管理スタッフ】「問題解決型」の品質管理職／70年の実績と「材・加・工」の一貫体制で大規模インフラの品質を守る／想定年収600〜900万円

千葉工場で製造される鉄鋼製品の品質を守り、顧客・社会への信頼を対外的に担保する「品質の番人」として活躍していただきます。 単なる寸法測定・書類作成にとどまらず、「なぜ不適合が起きたのか」を深く追究し、再発防止策を立案・実行できる「問題解決型」の品質管理職です。 【品質管理部の主な業務】 千葉工場で製造される鉄鋼製品の品質保証を一手に担います。 製品検査から顧客折衝・ISO対応まで、品質管理のトータル業務が主な担当範囲です。 ①製品検査・品質確認 ■受入検査、工程内検査、出荷前最終検査の実施 ■寸法測定、外観検査、製品規格との照合 ■検査記録書・成績書の作成・管理 ② 不適合品の原因調査・再発防止対策の立案 ■NG品・顧客クレーム発生時の根本原因分析(なぜなぜ分析・特性要因図など) ■製造部門と連携した再発防止策の策定と実施フォロー ■不適合事例のデータベース化と傾向分析 ③ 品質文書の管理・維持 ■品質マニュアル・検査基準書・作業手順書などの文書管理・改訂 ■ISO9001に基づいた品質記録の維持・管理 ④ 外部折衝・顧客対応 ■顧客・元請け企業への品質説明、品質協議への参加・折衝 ■クレーム対応:顧客先への訪問・改善報告書の提出 ■ISO認証機関・外部審査対応の窓口業務 ⑤ 品質改善活動の推進 ■製造部門と協働した品質向上活動(改善提案など)の推進 ■品質データの収集・分析・経営層への報告 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

■品質管理・品質保証の実務経験（製造業・鋼構造物関連・建設業など） ■普通自動車運転免許（AT限定可）