【人材コーディネーター・SV経験者歓迎🔥】営業推進・案件運営ポジション｜SES・人材派遣経験が活かせる｜フレックス制｜年休124日以上

通信インフラ・ICTソリューション領域において、パートナー企業との関係構築、案件管理、人材マネジメントを担うアカウントプランナーとしてご活躍いただきます。 当社では、法人向けICT支援プロジェクトや営業支援案件を多数手掛けており、案件を保有する企業と営業人材・業務委託スタッフをつなぐ役割を担っています。 本ポジションでは、パートナー企業の開拓や関係構築、営業メンバー（ラウンダー）や業務委託スタッフの配置・育成・フォロー、クライアント対応まで幅広く担当いただきます。 営業組織を管理するだけではなく、「案件」「人材」「パートナー企業」をつなぎ、事業を円滑に推進していくことがミッションです。 【パートナー開拓・関係構築】 ・既存パートナー企業との関係構築および定期的な情報交換 ・案件情報や人材情報の共有、調整 ・協業に向けた打ち合わせや条件調整 ・パートナー企業との継続的な関係強化 ※既存取引先とのやり取りが中心となります。 【案件管理・人材マネジメント】 ・案件の進捗管理 ・営業メンバーやラウンダー、業務委託スタッフの配置・アサイン管理 ・現場メンバーの育成、フォローアップ ・現場からの相談対応や課題解決支援 ・クライアントと現場メンバーの調整業務 ・チーム全体の稼働状況管理 ・業務委託プロジェクトの運営管理 【クライアント対応・事務管理】 ・クライアントとの定例ミーティング参加 ・契約関連業務や各種手続き対応 ・社内メール承認などのセキュリティ管理業務 ・ラウンダーや営業メンバーからの問い合わせ対応 ・案件運営に伴う各種調整業務 【資料作成・業務改善】 ・提案資料、報告資料等の作成 ・営業活動の標準化およびナレッジ共有 ・AI（ChatGPT等）を活用した業務効率化推進 ・業務フロー改善および運用体制の整備 ■業務割合（目安） ・メンバー管理・育成：40％ ・パートナー開拓・関係構築：30％ ・クライアント対応：20％ ・資料作成・事務業務：10％ ■1日の流れ（例） 【午前】 ・クライアントとの定例ミーティング ・ラウンダーとの朝会参加 ・現場メンバーからの相談対応 ・案件進捗確認 【午後】 ・パートナー企業との打ち合わせ ・案件情報や人材情報の収集 ・契約関連業務 ・資料作成 ・メール承認や問い合わせ対応 ■このポジションの魅力 ・案件、人材、パートナー企業をつなぐ事業の中核ポジション ・SES営業、人材派遣営業、人材コーディネーター、SV、BPO運営経験を活かせる ・第二創業期フェーズの組織づくりに携われる ・営業、人材マネジメント、プロジェクト運営、事業推進の幅広い経験を積むことができる ・裁量を持って事業成長に関わることができる

【必須条件】 ・営業、販売、接客、人材コーディネーター、SVなど対人折衝業務の経験（2年以上） ・メンバーの育成やフォロー、チーム運営に携わった経験 　∟後輩指導、OJT担当、リーダー経験なども可 ・PowerPointを用いた資料作成経験 ・Excelの基本操作スキル（SUM、IF関数程度） 【歓迎条件】 ・人材派遣会社、人材紹介会社での営業、コーディネーター、SV経験 ・BPO、業務委託案件の運営経験 ・SES営業、人材派遣営業、人材紹介営業の経験 ・案件と人材のマッチングやアサイン管理経験 ・クライアントとの折衝経験 ・通信、ICT、インフラ、OA機器業界での経験 ・営業メンバーやスタッフの育成経験 ・ChatGPT等のAIツールを活用した業務改善経験