【子会社社長候補】人材派遣事業立ち上げ責任者（営業マネージャー）／年休120日以上

人材派遣事業の責任者として、事業全体の運営をお任せします。 単なる営業職ではなく、事業そのものを創り上げていただくポジションです。 ・人材派遣案件の新規営業 ・既存取引先への提案・フォロー ・派遣スタッフの採用戦略立案 ・採用活動の管理・改善 ・スタッフフォロー、定着支援 ・営業メンバーやコーディネーターのマネジメント ・売上・利益管理 ・事業計画の立案 ・業務フローや運営体制の構築 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

■人材派遣業界での実務経験 ■営業またはマネジメント経験