年収
520万円～672万円（月給 37.18万円〜48万円）
月給 37万円〜48万円
職種
労務・給与
人事・労務
業界
その他人材・BPO
募集人数
1名
仕事内容
■仕事内容
人事労務課内マネジメントおよび下記業務対応／フォロー
■具体的な業務内容
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険
・人員管理／入退社手続き
・傷病対応
・衛生委員会対応
・健康診断／ストレスチェック対応
・行政対応
・労務トラブル対応
・データ入力／集計、システム登録／メンテ
・社内向けの資料作成
応募要件
【必須条件】
・勤怠、給与計算、社会保険関連業務のご経験が5年以上ある方（業界経験不問）
・マネジメントのご経験がある方（組織上において課長もしくは課長代理～主任級）
【歓迎する要件】
・外国人雇用関連業務経験者（特定技能、技能実習生）
求人詳細
| 月給 | 37万円〜48万円 |
|---|---|
| 職種分類 | 経営・管理・人事 > 人事・労務 |
| 関連業界 | その他物流・運輸、BPO・アウトソーシング（営業・コールセンター関連）、その他サービス（無形）、内装・リフォーム・インテリア、その他不動産・建築・土木 |
| 掲載開始日 | 2026/09/11 |
| 最終更新日 | 2026/09/15 |