【営業経験者｜前職年収考慮】その営業力、ぬるい環境で眠らせない。経営者直下で新規事業を伸ばす中核メンバー｜個人営業から法人コンサルへ｜土日祝休・年休127日・新橋駅3分

【採用領域の新規事業立ち上げ部署で、採用コンサルティング営業と事業づくりをお任せします】 「求人を出しても人が来ない」――採用課題は、多くの企業にとって経営課題そのものです。 これまでの営業経験を武器に、代表と一緒にこの事業を伸ばしていく中核メンバーを募集します。 ■具体的な業務 ・新規開拓（テレアポ・紹介・セミナー等）から商談・クロージング ・社長／採用責任者へのヒアリング、採用課題の整理 ・採用戦略（ターゲット・採用条件・採用手法）の立案・提案 ・受注後の伴走支援、成果改善 ・営業手法・トークスクリプト・集客施策など「勝ちパターン」づくり ■入社後の流れ 1か月目：代表の商談に同席し、サービスと提案の型をインプット 2か月目〜：新規開拓から受注まで一貫して担当 半年〜：成果次第でリーダーとしてメンバー育成・仕組みづくりへ ■将来のキャリア ・チームリーダー／マネージャー ・新サービス開発、新規事業責任者 ※成果次第で年次に関係なく抜擢します。

※営業未経験の方は、別求人「【営業未経験OK｜接客・販売出身歓迎】「人と話すのが好き」を稼ぐ力に。経営者直下の新規事業で法人営業デビュー」からエントリーをお願いします。 個人・法人問わず営業経験1年以上（有形・無形不問） 転職回数2回以内（弊社で3社目まで） ★上記を満たす方は書類選考なし・1次面接確約です