【大阪／心斎橋エリア】2026年4月入社/派遣事業の新チーム/未経験の若手活躍中/人材コーディネーター/明確な人事制度有

― 新しく立ち上がるチームを“一緒につくる”仲間を募集 ― ■募集背景 大阪営業所は、長年在籍していた役員・上長の退任をきっかけに、 20〜30代メンバーが中心となって再スタートを切った、まさに“第二創業期”の部署です。 現在一緒にチームを創り、支えてくれる新しい派遣コーディネーターを募集しています。 【お任せするお仕事内容】 ① 派遣社員のマッチング・フォロー 　・登録スタッフと企業とのマッチング 　・就業後の定期フォロー 　・キャリア相談対応 ただ紹介するだけではなく、 “働く人の人生に関わる仕事”です。 ② 派遣先企業への営業活動 　・新規取引先の開拓 　・既存企業へのルート営業 　・人材ニーズのヒアリング 　・課題解決提案 携帯業界特化の強みを活かし、 企業様の人材課題を解決していきます。 「人のサポートをする仕事がしたい」 「接客や販売の経験を活かしたい」 「営業にチャレンジしたい」 そんな方にぴったりの、人と関わるお仕事です。 ■具体的な業務内容 ・就業中スタッフさんのフォロー（契約更新・相談対応など） ・求職者との面談、希望条件のヒアリング・お仕事紹介 ・派遣先企業への訪問・WEB商談 ・新規企業へのアプローチ（電話／訪問） ・採用課題のヒアリング・人材提案 　　※営業エリア：近畿二府四県＋一部中国地方 　　※移動は公共交通機関が中心です。 一人で外回りするところから始めるのではなく、 営業 → 提案 → フォロー と順を追って覚えていただけます。 【入社後の流れ】未経験でも安心のステップ設計 ＜入社〜2ヶ月＞ まずは 2週間〜1ヶ月間の研修 からスタート。 ・業界知識・コンプライアンス・ビジネスマナーなど、基礎から丁寧に学べます。 ・その後は、先輩と一緒に営業の流れを覚えていきます。 ・新規企業へのアポイント取得（電話メイン） ・既存企業への訪問（近況報告・更新確認・派遣スタッフの状況ヒアリング） ・先輩がしっかり同行しフォローするので、未経験でも安心！ ▽ ＜入社3ヶ月以降＞ コーディネーター業務を本格的に担当します。 ・スタッフの初出勤同行（挨拶・書類説明など） ・就業後のフォロー（メール・電話・対面） ・企業担当者との情報共有 ・簡単な事務作業（書類作成・データ入力） ・スタッフさんが安心して働けるようにサポートする、 　“人に寄り添う仕事” の楽しさが感じられる時期です。 ✨【キャリアビジョン】 年齢や経験ではなく、行動と姿勢 を重視する社風のため、 実績に応じてスピード感のあるキャリアアップが可能です。 コーディネーターは“スタートポジション”です。 業績とヒューマンスキルを積み上げることで 明確なキャリアパスを用意しています。 営業リーダー → 主任 → 課長 → 次長 → 部長 さらに プレイングマネージャー → マネージャー → エリア統括 → 事業責任者 まで目指せる環境です。 あなたの「こうなりたい」を全力で応援する環境です。

2026年4月以降勤務可能な方 ※勤務開始日相談可能 営業・接客・販売など人と接する業務経験が1年以上ある方 ※業界／職種未経験も歓迎 ※転職回数は弊社で3社目の方迄