【クラウドエンジニア リーダー候補募集】手を動かしながら技術とマネジメント両方を成長できる◎／マネジメント未経験OK／キャリア形成出来る／AWS・Linux・Windows構築経験者歓迎／平均残業10H程度／将来的にリーダーを目指したい方必見！

【入社後の業務イメージ】 ◆クラウドエンジニアリーダー候補の主な業務 ・クラウド・オンプレ基盤構築案件における若手エンジニアのマネジメント ・プロジェクト管理（スケジュール管理・進捗管理） ・若手エンジニアへの教育・指導 ・顧客へのソリューション提案や要件定義 ・サーバー・クラウド基盤の設計・構築・運用保守 ・コードレビューや構築品質向上に関する技術サポート など ◆こんな人におすすめ ・メンバーの能力を適切に判断し、チームとしての成果を最大化できる方 ・ビジネス的観点でプロジェクトや案件を作り出していきたい方 ・手を動かしながらマネジメントにも挑戦したい方 ・クラウド／サーバー構築／運用保守の経験を活かし、新しい仕組み作りにも関わりたい方 【プロジェクト例】 ■ データ解析基盤新規構築 ・対象：画像認識AIサービス提供企業 ・内容：複数サービスとの連携を容易にするため、クラウド(AWS)への移行を提案 ・担当範囲：構築から運用まで一貫して担当 ■ デジタルサイネージ・防犯カメラサービス導入 ・対象：地質コンサルティング企業 ・内容：デジタルサイネージの掲載情報を随時修正可能な画面を提供 ・同一環境で防犯カメラ映像も閲覧可能な管理画面を提供 ・担当範囲：デジタルサイネージのUIデザインの企画から実装まで担当 ・ポイント：他社サービスとの差別化を図った ■ 大規模放送システム構築 ・対象：某放送局向けプロジェクト ・内容：運用ユニットリーダー補佐業務 ・担当範囲：基本設計フェーズでの資料作成、チームメンバーとの協議・取りまとめ、課題管理など幅広く担当 ＜構築環境＞ ・言語：Python、Shell ・OS：RedHat、CentOS、AmazonLinux、WindowsServer ・IaaS：AWS、Azure、GCP ・SaaS：GitHub、GitLab ・DB：Aurora、DynamoDB、Oracle、MySQL ・チャットツール：Slack

＜必須＞ ・クラウド（AWS/GCP/Azure）の設計・構築・維持保守経験 　のいずれかの経験5年以上 ・プロジェクトをリードした経験（※PMPLに限らず） ・顧客折衝経験